Gorenjes Værdier og Mål

Under opfyldelse af sin mission vil Gorenje Group yderligere pleje og forstærke sine kerneværdier for at opnå sine mål:

Langfristet udbytte for aktionærer

Gorenje Groups mission, vision og strategiske mål samt bedste fremgangsmåder og bevaring af tilliden til virksomhedens produkter og tjenester opretholdes og næres. Alt dette sker for at bevare tilliden til Gorenjes forretnings- og udviklingsstrategi og dermed bevare en optimal ejerstruktur og solid aktieværdi.

Pleje af forhold til kunder og forretningspartnere

Gorenje skal bevare og forbedre sit ry blandt både kunder og forretningspartnere, skabe en atmosfære af gensidig tillid, tilfredshed og loyalitet ved at være specielt opmærksom på indbyrdes samarbejde og partnerskab.

Pleje af medarbejdere, deres viden, sundhed og tilfredshed samt forstærke deres loyalitet over for Gorenje

Ud over solid intern organisation baseret på R&D og produktionsprocesser, skal medarbejderloyaliteten bevares og udvikles yderligere for at sikre en tilfreds arbejdsstyrke.

Opretholdelse af koncernimage og udvikling af Gorenje-varemærket og relaterede mærker

Gorenje-mærket og dets associerede mærker skal forstærkes for at udvikle og fremme salget. Dette skal fremme gruppens koncernimage, differentieringen af Gorenje-produkter og -tjenester og de tilhørende konkurrencemæssige fordele.

Fremme af økologisk opmærksomhed blandt medarbejdere samt i større social sammenhæng

Gorenje skal forbedre kvaliteten af liv og arbejde i forskellige sfærer, hvor virksomheden er aktiv og udøver en påvirkning. Der skal udvikles nye teknologier for at forbedre produktionsprocesser samt udnyttelsen of genanvendelsen af råmaterialer og producerede produkter for at reducere den miljømæssige påvirkning globalt.